jump to navigation

CARA POSTING

Blog ini merupakan sarana untuk perusahaan pengguna ACCURATE yang membutuhkan tenaga siap pakai yang ahli dalam ACCURATE, dan juga untuk para pencari kerja yang mempunyai keahlian khusus dalam menggunakan ACCURATE.

::- Silahkan Posting Lowongan secara GRATIS -::

Berikut prosedur untuk posting lowongan :

1. Kirimkan lowongan by email ke hrd@cpssoft.com dalam bentuk file Microsoft Word.

2. Informasi yang wajib di cantumkan :
· Nama perusahaan
· Bidang usaha (boleh menyertakan nama produk juga)
· Alamat jelas perusahaan dan email untuk tujuan pelamar
· Contact person, jabatan pemasang iklan lowongan, email dan no telepon yang dpt dihubungi. (info ini utk data CPSSoft, tidak akan dicantumkan di iklan)
· Posisi lowongan yg diiklankan
· Syarat dan kualifikasi yang diinginkan
· Sifat pekerjaan (kontrak atau permanent)
· Lokasi penempatan kerja
· Job description

Syarat dan Ketentuan iklan layar di terbitkan:

  1. Apabila ada informasi yang kurang, maka lowongan tidak akan di posting sampai informasi yang di wajibkan lengkap.
  2. Untuk membantu memfilter calon pelamar, CPSSoft menyarankan mencantumkan kualifikasi dasar yaitu pelamar harus pemegang Certified ACCURATE Professional (CAP).
  3. Semua lowongan yang masuk akan di seleksi lagi oleh Moderator, dan moderator berhak mengedit atau mengubah lowongan yang akan di tampilkan.
  4. Lowongan akan dipasang dalam waktu 2 minggu, setelah itu secara otomatis akan dihapus dari posting. Jika masih ingin melanjutkan posting, maka lakukan prosedur posting dari awal.

Beberapa hal yang harus di perhatikan :

  1. Lowongan yang dapat di posting hanya lowongan untuk pekerjaan yang berhubungan dengan ACCURATE Accounting Software.
  2. Tidak diperkenankan menggunakan iklan lowongan sebagai kedok untuk kepentingan lain.
  3. Moderator berhak menolak posting lowongan tertentu tanpa wajib menjelaskan alasannya.
  4. Semua pelamar yang tertarik terhadap lowongan yang di posting akan mengirimkan langsung lamarannya ke perusahaan terkait.
  5. Perusahaan terkait berwenang melakukan seleksi
  6. CPSSoft tidak memungut biaya apapun kepada pelamar maupun perusahaan yang memposting lowongan dalam blog ini.
  7. CPS tidak bertanggung jawab terhadap pelamar yang melamar pekerjaan ditempat Anda

Komentar»

No comments yet — be the first.